职前训练

  在日间活动和培训及职业技能培训的基础上,融合部分庇护性就业的内容,通过评估智障人士的职业适应能力,为其设计职前个别训练计划,注重训练情境,训练者之间相互影响训练的可测量性,以手工艺品制作、艺术调理、电脑操作、保洁等训练形式,注重培养学员的工作人格、工作态度、人际关系及综合工作技能。

和洲际酒店合作的实践工作: